Духовный Интеллект - Что это такое?
Всем знакома модель интеллекта IQ, которая характеризует скорость интеллектуальных операций и настойчивость/склонность к проверке ошибок.
Однако, как выбрать лучшего среди лидеров, если уровень IQ высок у каждого?
Предприятия сталкиваются с этой кадровой проблемой в процессе выявления перспективных руководителей отделов и региональных представителей, на которых можно положиться.
Всем известно, что человек с высоким IQ может быть совершенно не приспособлен к установлению и поддержанию цивилизованного социального контакта. Инвестировав средства в такого регионального директора, компания неизбежно понесет убытки. И даже более, специалисты с высоким IQ могут с энтузиазмом разрабатывать технологии массового уничтожения.
Ответом на это стали появившиеся в 1980-х годах исследования субъективного интеллекта. Впоследствии эта работа способствовала развитию интегральной теории и ее применению в бизнесе. Известный американский ученый Говард Гарднер одним из первых предложил расширить тестирование интеллектуальных способностей.
Структура интеллекта по Гарднеру состоит из независимых модулей:
- лингвистического,
- пространственного,
- логико-математического,
- музыкального,
- двигательного,
- межличностного,
- внутриличностного.
В разных культурах акцент делается на формирование разных модулей.